El SEOM
Jujuy y la Municipalidad de San Pedro firmaron un acta compromiso donde la
comuna asegura que regularizará las liquidaciones indebidas de los haberes
mensuales y del último aguinaldo.
El acta fue
suscripta por el secretario Adjunto del SEOM, Justo Pastor Leguizamón, y por
parte del municipio firmaron el coordinador de Recursos Humanos, Esteban Blesa,
y el secretario Legal y Técnico, Juan Enrique Giusti.
Leguizamón
recordó que el viernes pasado el SEOM presentó un petitorio donde se planteaba
el pago de las diferencias salariales que surgieron tras las liquidaciones
incorrectas del sueldo de diciembre y del último medio aguinaldo de 2013. En
dicho petitorio se advertía que, de no mediar respuestas, darían inicio medidas
de fuerza. Ese mismo día, fueron recibidos por autoridades municipales y la
asamblea votó que se firme un acta donde la comuna se comprometiera a cumplir.
Así se hizo, con lo cual no se tomaron medidas de acción directa.
Otro punto
del acta es la entrega de recibos de sueldo en tiempo y forma, ya que el
municipio viene reteniéndolos de manera indebida. “Los compañeros cobran los
haberes y recién a los 20 días les dan esa documentación que no tienen por qué
retenerla”, dijo el Adjunto del SEOM, añadiendo que “los compañeros plantearon
que ellos no pueden esperar más de 72 horas su recibo de sueldo, una vez
cobrado sus haberes y eso es lo que se exigirá al municipio”.
La provisión
de ropa también figura en el acta acuerdo: la comuna se comprometió a elaborar
un cronograma anual de entrega que daría comienzo en febrero.
